„В България на везните капиталът тежи много повече отколкото наемия труд. Това е големият проблем на България. Това е проблем и на бъдещето„.

Това мнение изказа пред БНР макроикрономистът проф. Боян Дуранкев в коментар за обсъжданията около механизма за минималната работна заплата (МРЗ).

„Още нямаме крайно решение и подозирам, че вероятността да се реши казуса утре е максимум 50%, въпреки обещанията. Има няколко неща, които изискват допълнително изясняване. Трудно е да се прецени даже дали синдикатите ще предложат окончателно решение„, коментира той.

В случая имаме използване на механизъм, който е заложен в Директивата за работните заплати на ЕС, напомни макроикономистът в предаването „12+4“. И обясни:

„Тази директива прави нещо интересно, което беше пропуснато до този момент. Препоръчва се като индикативни референтни стойности да се вземат 60% от брутната медианна и 50% от брутната средна заплата. До преди 2 дни имаше едно пълно замъгляване особено от страна на МФ, което предлагаше работната минимална заплата да се определя на базата на 50% от основната средна заплата. Ледът беше страхотен до преди 2 дни. Възмущението беше ясно, че е в правилната посока. Нещата трябваше да се променят. Така че в случая имаме известно подобрение. Конвенция 131 на Международната организация на труда изисква да се съобразяват нуждите на работниците и техните семейства. Това означава, че минималната работна заплата не трябва да бъде нито социална милостиня, нито изстрелване на МРЗ на някакви особени висоти„.

По думите му обаче тези нужди са нещо субективно. Според него в случая имаме една компромисна формула, която ще изисква промяна на следващ етап, защото:

„Изчисленията, които направих на база на данните от статистиката, показват, че по този начин ще получим диапазон на МРЗ между 655 и 665 евро, което поставя допълнителен въпрос – ако беше изчислявана МРЗ по старата формула, то МРЗ трябваше да бъде над 710 евро, а сега ще бъде около 660 евро. Тук е голямата загадка – дали синдикатите ще приемат такова охлаждане на растежа на МРЗ. Съгласието, че ще се коментират нещата не означава, че ще има крайно съгласие на такова решение. Това увеличение на работната заплата ще компенсира с 1,9% индекса на инфлацията, която не е малка“.

Проф. Дуранкев подчерта, че трябва да се търси баланс между социалната адекватност и икономическата устойчивост.

„С големи подозрения съм, че синдикатите ще допуснат такова формално намаляване на възможностите за растеж на МРЗ. По този начин България ще изостава за поредна година от растежа на работните заплати в другите европейски страни – това означава, че ще изоставаме и по социално развитие. Това е големият казус, който синдикатите едва ли ще допуснат“.

Според него 680 – 700 евро може да се постигне като съгласие на следващия етап. Иначе цялата отговорност ще падне върху Министерския съвет, посочи икономистът.

Според него е много вероятно правителството да използва тази формула, за да формира тази МРЗ около 660 евро. Това обаче ще означава, че то накланя везните в полза повече на работодателите, отбеляза той и добави:

„Това означава, че ще има относително замръзване на много доходи и социални плащания. В случая нито вълкът ще бъде нахранен достатъчно, нито агнетата ще останат цели, за да се постигне баланс„.

По думите му при 660 евро работниците може да имат по-добри блага, ако държавата засили своята преразпределителна функция. Тогава МРЗ не е единственият жалон, който определя накъде да се върви, смята той.

За първите 100 дни на правителството проф. Боян Дуранкев коментира:

„За 100 дни правителството нито успя да действа концентрирано и координирано, нито успя да направи решаващи крачки, нито успя да смаже олигархията. Първите 100 дни правителството се оглеждаше. Изкара програма, тя е амбициозна и залага преди всичко на икономическия растеж, а не толкова на социалното развитие. Тя дава някакъв ориентир, въпреки че не е точен компас, който да води към светлото бъдеще. Очевидно е, че има пробойни в корпуса на кораба. Понякога има доста разминаване между капитана и неговите команди от една страна и от навигаторите и изпълнителите от друга страна. Вероятно очакванията ще продължат до късна есен. Едно от очакванията ще е положително решение в посока на по-социална минимална работна заплата. Съмнявам се, че утре ще бъде постигнато окончателното решение на казуса„.

Цялото интервю на Снежана Иванова с проф. Боян Дуранкев в предаването „12+4“ чуйте в звуковия файл.

Автор

  • Радостина Минчева

    Радостина Минчева е първият мултиблогър в България. Тя изгражда мрежа от 22 специализирани блога, които постепенно трансформира в интегрирана дигитална медийна екосистема под името ВИП МЕДИЯ БГ. Вече повече от 20 години развива задълбочени изследвания и експертиза в разнообразни области – от здраве и уелнес, хранене, дом и градина, до бизнес, предприемачество, дигитална култура, психология, астрология и обществено развитие.
    Освен автор в собствените си медии, тя сътрудничи и на редица национални онлайн издания. Позната е като двигател на социални каузи и стратег на обществена етика, съчетавайки дигитална журналистика и авторство, експертен анализ и визионерски идеи.

    Нейната мисия е ясно формулирана: етичното гражданство е единственият устойчив път към глобалния свят. Тя вярва, че човечеството има нужда от обща основа, изградена върху духовно развитие, духовна интелигентност, споделена устойчивост и глобална ценностна система, която надхвърля границите на религиите и светските модели.

    Всички текстове на този сайт са авторски и проверени от Радостина. За редакция, структуриране и оптимизация на четимостта са използвани съвременни редакционни технологии, включително инструменти с изкуствен интелект, освен ако в текста не е упоменато друго. Изданието държи на точноста, надеждноста и human-verified съдържание.